Новое в трудовом законодательстве 2022: краткий обзор.
Электронный документооборот: порядок перехода.
Локальные нормативные акты, регламентирующие вопросы электронного документооборота конкретного работодателя.
Оформление опосредующих трудовые отношения документов.
Права работника и обязанности работодателя, Заключение трудового договора: оформление в 2022 г. Ознакомление работников с условиями труда.
Документы, необходимые для заключения трудового договора. Новые правила оформления трудовых книжек. Что писать в раздел о поощрении работников. Карточки по форме Т-2.
Предоставляем места инвалидам: квотирование рабочих мест.
Вакантные места: отчёты в службу занятости.
Документальное оформление отстранения от работы в связи с отказом от вакцинации.
СЗВ-ТД: практические рекомендации. Ответственность за неправильное оформление.
Изменения в законодательстве о привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и праздничные дни: как правильно оформить. Оформление согласия отдельных категорий работников.
Документальное оформление режимов работы и отдыха. Отпуска.
Увольнение работника по собственному желанию и по соглашению сторон. Обзор судебной практики. Рекомендации работодателям по надлежащему оформлению.
Сокращение штатов: оформление изменений в штатном расписании. «Выведение за штат» отдельных категорий работников в связи сокращением – законно ли это?
Увольнение работников по «дисциплинарным основаниям»: обзор ошибок, допускаемых работодателем.
Количество мест ограничено!
Зарегистрироваться Вы можете по телефону 8(343)287-51-56 или нажав кнопку:
